Вопрос 1. Какова норма бесплатной выдачи молока при работе во вредных условиях труда?
0,5 литра за смену даже если, время работы составляет менее половины продолжительности рабочей смены
0,5 литра за смену, независимо от продолжительности смены
0,3 литра за смену, независимо от продолжительности смены.
Вопрос 2. Что выдают дополнительно к молоку работникам, периодически контактирующим с неорганическими соединениями цветных металлов (кроме соединений алюминия, кальция и магния), в дни фактической занятости ?
йогурт с содержанием жира более 2,5%
сметана, сливочное масло
ряженка, соки
2 г пектина в составе обогащенных им пищевых продуктов : напитков, киселей, желе, джемов, мармеладов, соковой продукции из фруктов и (или) овощей и консервов
Вопрос 3. Что выдается работникам при постоянном контакте с неорганическими соединениями цветных металлов (кроме соединений алюминия, кальция и магния), обусловленным производственным (технологическим) процессом, в дни фактической занятости?
кисломолочные продукты или обогащенные пектином пищевые продукты лечебно-профилактического питания при вредных условиях труда, содержащие не менее 2 г пектина или растворимых пищевых волокон
молоко
сметана.
Вопрос 4. Когда должна осуществляться выдача обогащенных пектином пищевых продуктов (напитков, киселей, желе, джемов, мармеладов, соковой продукции из фруктов и (или) овощей и консервов) ?
в конце рабочего дня
во время обеденного перерыва
перед началом работы.
Вопрос 5. На кого возлагается ответственность за обеспечение бесплатной выдачи работникам молока и равноценных пищевых продуктов ?
на работодателя
на первичную профсоюзную организации или иной представительный орган работников
на специалиста по охране труда.
Вопрос 6. Когда принимается решение о прекращении бесплатной выдачи молока или равноценных пищевых продуктов?
по приказу работодателя с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников
в случае обеспечения безопасных (оптимальных или допустимых) условий труда, подтвержденных результатами специальной оценки условий труда и с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников
по результатам оценки профессиональных рисков, с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников.
Вопрос 7. В каком случае выдается лечебно-профилактическое питание работникам, в условиях работы повышенного давления окружающей водной, воздушной и газовой среды?
независимо от продолжительности пребывания в условиях повышенного давления окружающей водной, воздушной и газовой среды
если время работы составляет не менее половины продолжительности рабочей смены
если время работы составляет не менее 80 % продолжительности рабочей смены.
Вопрос 8. Кому не выдается лечебнопрофилактическое питание?
работникам, на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда установлены вредные и опасные условия труда
работникам, имеющим право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания и выполняющим работу вахтовым методом
женщинам на период отпусков по беременности и родам, а также по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет, имевшим до наступления указанного отпуска право на бесплатное получение лечебнопрофилактического питания.
Вопрос 9. В каком случае выдача работникам молока может быть заменена компенсационной выплатой эквивалентном стоимости молока?
по согласованию с профсоюзной организацией
по решению работодателя
только по письменному заявлению работников.
Вопрос 10. После чего работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, начинает производиться бесплатная выдача молока или равноценных пищевых продуктов?
внесения сведений о результатах проведения специальной оценки условий труда в ФГИС СОУТ
утверждения отчета по проведению специальной оценки условий труда
подписания карты специальной оценки условий труда.